DÜNYA

#AppleToo Etkiketiyle 4 Günde 500 Paylaşım

Şirket içindeki politikalarını ve iş süreçlerini gizlemek için büyük çaba sarf eden Apple’ın tüm alın terine karşın kısa sürede firmanın iç işleyişi kamuoyuna açılabilecek şeklinde gözüküyor.

Dünyanın en büyük şirketlerinden önde gelen Apple’ın iç işleyişi mevzusunda uzun süredir söylentiler olsa da firmanın içinde ne olup bittiğine dair daha ilkin kamuoyu ile paylaşılmış oldukca azca şey bulunuyor. Gene de son dönemde Apple’ın içinden gelen haberler firmanın mühim bir kriz yaşayabileceğine işaret ediyor.

Kısa sürede Apple içinde vazife icra eden yazılım mühendisleri, gayrıresmi bir emek harcama yapmış ve şirket içinde kadınların, LGBTİ bireylerin ve azınlık mensuplarının hem eşit işe daha azca ücret aldıklarını hem de üst pozisyonlarda daha azca görevlendirildiklerini ortaya çıkarmıştı. 

Ayrımcılık ve rahatsız etme iddiaları:

tim cook

Araştırmanın arkasından Twitter’da Apple’ın şimdiki ve geçmişteki çalışanlarından firmayla ilgili olarak yaşadıkları sorunları anlatmalarını isteyen #AppleToo etiketi gündem olmuştu. Yalnız dört günde ortalama 500 tane rahatsız etme, ayrımcılık, cinsiyetçilik, ırkçılık ve öteki mevzuları ele alan paylaşım yapılmış oldu.

İLGİLİ HABER

İyi Para Kanka: Tim Cook’un Apple’daki 10. Yılı İçin Almış olduğu Dev Bonus Açıklandı

AppleToo hareketinin amaçları içinde yasal olarak lüzumlu düzenlemeleri yaptıktan sonrasında bu hikayeleri paylaşmak içeriyor. Çalışanların da yaşadıkları vakaları kamuoyu ile iyi mi paylaşabilecekleri mevzusunda yardım almak istediği belirtiliyor.

Anlatılan vakalarda en oldukca öne çıkan nokta ise Apple’ın insan kaynakları departmanının gelen şikayetlere karşı açık şekilde umursamaz ve şikayetleri göz ardı edici tavrı olarak gösteriliyor. Apple’ın bazı eski çalışanları da firmada yaşadıkları sorunları açıklıyordu.

Apple şüphelerin odağında:

apple

İLGİLİ HABER

Apple’dan iPhone Uygulamalarının Fiyatlarını Düşürebilecek Zamanı Karar

İlk olarak bir Discord kanalı olarak başlamış olan AppleToo, ortalama 15 kişilik bir ekip tarafınca yönetiliyor. Bu yöneticilerin hepsi ya şu anda Apple’da çalışan adlardan ya da şirket için çalışmış adlardan oluşuyor. 

AppleToo hareketi, amaçları içinde Apple içindeki rahatsız etme, ayrımcılık, cinsiyetçilik, ırkçılık ve öteki vakalara ışık tutmak bulunduğunu belirtiyor. Şimdilik Apple’dan mevzuyla ilgili olarak gelen bir izahat bulunmuyor.

Kaynak :
https://appleinsider.com/articles/21/08/28/appletoo-receives-nearly-500-stories-of-workplace-issues-in-four-days



İlgili Makaleler

Bir yanıt yazın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Başa dön tuşu
Kapalı

Please allow ads on our site

Looks like you're using an ad blocker. We rely on advertising to help fund our site.