[ad_1]
Facebook ana şirketi Meta’nın çalışanlarından gelen haberlere gore Silikon Vadisi devi, çalışanlarını işten çıkarma olayını bir cadı avına dönüştürmüş.
Dünyanın tümü şu anda bir ekonomik bunalım içinde ve birçok şirket, bütçe elde edebilmek için çalışanlarını işten çıkarmak zorunda kalıyor. İşten çıkarma meydana getiren Twitter, Tesla ve Google benzer biçimde Silikon Vadisi devleri şirketlerin içinde Meta da bulunuyor.
Facebook’un ana şirketi olan Meta’nın CEO’su Mark Zuckerberg, bundan birkaç hafta ilkin çalışanları işten çıkarırken acımasızca bir öncelik metodu kullanacaklarını ve performans standartlarını güncellediklerini açıklamıştı.
Meta, işten çıkarmaları bir cadı avına çevirmiş
Şirket çalışanlarının bildirdiğine gore Meta’nın insan kaynakları müdürü Lori Goler, kısa sürede çalışanlara kısa bir not göndermiş. Bu notta yazana gore şirket, artan yoğunluk yüzünden harekete geçti ve düşük performans gösterenleri şirketten “geçiş” yaptırmayı planlıyor. Tahmin edebileceğiniz benzer biçimde bu muhtemelen insanların işten çıkarılacağını söylemenin kibar yollarından biri.
Notta yazılanların hepsi çalışanlara değil, yöneticilere de yönergeler verilmiş. Meta, yöneticilerinden yüksek performans gösteren takımlar kurmalarını ve bir çalışanın kriterlerini seçerken şirket yönergelerine tamamen uymalarını, kural dışı yapmadan acımasız olmalarını istiyor.
İLGİLİ HABER
Facebook Şimdi de Discord’u Bire Bir Kopyaladı: İşte Facebook Grupların Yeni Tasarımı
Çalışanlardan gelen haberlere gore Facebook ana şirketi Meta’daki çalışanların %10 kadarı bu yıl işlerini kaybedebilir. Bir çalışan, mühendislik yöneticilerinin işten çıkaracak insan aramaya başladıklarını ve işin bir ‘cadı avına’ dönüştüğünü belirtti.
Tıpkı bir cadı avındaki benzer biçimde yöneticiler, düşük performanslı çalışanları ayıklamak ile göreve getirilmiş. Siz ne düşünüyorsunuz? Düşüncelerinizi yorumlarda bizlerle paylaşmayı lütfen ihmal etmeyin.
Kaynak :
https://www.techspot.com/news/95426-facebook-targeting-low-performing-staff-jobs-cuts-could.html
$(function(){
window.fbAsyncInit=function() FB.init(appId:'1037724072951294',xfbml:!0,version:'v2.5');
(function(d,s,id) var js,fjs=d.getElementsByTagName(s)[0];if(d.getElementById(id))return;js=d.createElement(s);js.id=id;js.src="https://connect.facebook.net/tr_TR/sdk.js";fjs.parentNode.insertBefore(js,fjs);(document,'script','facebook-jssdk'));
$('body').on(click:function() FB.XFBML.parse();
,'.facebook-save');
if($('.content-sticky').length>0){if($(window).width()>=768){$(window).on('scroll',function(){var scrollTop=$(this).scrollTop();$('article').each(function() if(scrollTop>=($(this).find('.content-body').offset().top-76)) $(this).find('.content-sticky').addClass('sticky');if(scrollTop>=($(this).find('.content-body').offset().top+$(this).find('.content-body').height()-($(this).find('.content-sticky').height()+92))) $(this).find('.content-sticky').removeClass('sticky');$(this).find('.content-sticky').css('bottom':'0px','top':'auto');else $(this).find('.content-sticky').addClass('sticky').css('bottom':'initial','top':'76px');
else $(this).find('.content-sticky').removeClass('sticky').css('bottom':'auto','top':'0');
)})}}
$('body').on({click:function(){var $this=$(this),dataShareType=$this.attr('data-share-type'),dataType=$this.attr('data-type'),dataId=$this.attr('data-id'),dataPostUrl=$this.attr('data-post-url'),dataTitle=$this.attr('data-title'),dataSef=$this.attr('data-sef');
switch(dataShareType) case 'facebook':FB.ui(method:'share',href:dataSef,,function(response) if(response&&!response.error_message) updateHit();
);
break;
case 'twitter':shareWindow('http://bc.vc/347874/https://twitter.com/intent/tweet?via=webtekno&text="+encodeURIComponent(dataTitle) + " %E2%96%B6 '+encodeURIComponent(dataSef));updateHit();break;
case 'gplus':shareWindow('https://plus.google.com/share?url=" + encodeURIComponent(dataSef)); updateHit(); break;
case "mail':window.location.href="https://www.webtekno.com/mailto:?subject="+encodeURIComponent(dataTitle)+'&body='+encodeURIComponent(dataSef);break;
case 'whatsapp':window.location.href="whatsapp://send?text="+encodeURIComponent(dataTitle)+' %E2%96%B6 '+encodeURIComponent(dataSef);updateHit();break;
function shareWindow(url) window.open(url,"_blank","toolbar=yes, scrollbars=yes, resizable=yes, top=500, left=500, width=400, height=400");
function updateHit(){$.ajax({type:"POST",url:dataPostUrl,data:contentId:dataId,contentType:dataType,shareType:dataShareType,success:function(data)
if($('.video-showcase').length>0) var $container=$('.video-showcase');else if($('article[data-id="'+dataId+'"]').length>0) var $container=$('article[data-id="'+dataId+'"]');else if($('.wt-share-item[data-id="'+dataId+'"]').length>0) var $container=$('.wt-share-item[data-id="'+dataId+'"]');else $container=null;
if($container!=null&&$container.length>0)dataShareType=='twitter')) if($badged.hasClass('is-visible')) else
})}}},'.wt-share-button')});
[ad_2]