Maaşının %90’ını Çalışanlara Dağıtan CEO İstifa Etti

2015 senesinde genç bir CEO, “çalışanlarını mutlu etmek” amacıyla maaşının %90’ından vazgeçtiğini, şirketteki en düşük maaşı ise senelik 70 bin dolara çıkardıklarını açıklamış, bu açıklama büyük yankı uyandırmıştı. O gün pozitif anlamda manşetlere mevzu olan ABD merkezli ödeme teknolojileri şirketi Gravity Payments CEO’su Dan Price, bugün fizyolojik ve cinsel saldırı haberlerine mevzu olmuş durumda. 

The New York Times tarafınca meydana getirilen haberde, Price ile 2021’de toplumsal medya üstünden Price ile tanıştığını belirten model Kacie Margis; 3 ay beraber olduklarını ve ilişkilerinin, Price’ın kendisine saldırı etmesi üstüne sona erdiğini belirtti. 

Maaşını çalışanlarına veren ‘sempatik CEO’ imajından ‘cinsel istismarcı CEO’ imajına dönüştü; üstelik ilk vukuatı bu da değilmiş:

Polis, Price hakkında saldırı suçlamasıyla hukuki işlem başlatılması için mahalli savcılıkla iletişime geçildiğini açıklamıştı. The New York Times’ın haberinde ek olarak Price’ın son 10 yılda, toplumsal medya üstünden tanıştığı 5 kadına daha fizyolojik ve cinsel saldırı suçlamasıyla karşı karşıya kalmış olduğu ifade edilmişti. 

Price’ın iş yerinde de yüksek maaşlara karşın çalışanları pek mutluymuş şeklinde durmuyor. Daha ilkin eski çalışanlar Price’ı “toksik davranışlar sergilemekle” suçlamıştı. Gravity Payments’ta 7 yıl süresince pazarlamada vazife alan Ryan Prikle, “Toplumsal medya, onun anlatıyı denetim etmesini sağlıyor” ifadelerini kullanmıştı.

Görevinden ayrıldı:

İlk olarak çıkan haberlerin peşinden NYT’ye yapmış olduğu açıklamada iddiaları reddeden Price, ondan sonra şirket çalışanlarına bir e-posta gönderdi. Bu e-postada Price,  “Buradaki varlığım dikkat dağıtıcı hale geldi. Ek olarak hakkımdaki mesnetsiz suçlamalarla savaşım etmek için buradaki görevlerimi bir kenara bırakmam gerekiyor” diyerek çekilme etti.